內蒙古自治區企業聯合會成立勞動人事爭議調解委員會揭牌暨首屆勞動人事爭議調解員培訓班開班儀式
發布時間:2021-1-7[ 大 中 小 ]瀏覽次數:1139
內蒙古自治區企業聯合會成立勞動人事爭議調解委員會揭牌暨首屆勞動人事爭議調解員培訓班開班儀式
12月17日內蒙古自治區企業聯合會舉行了勞動人事爭議調解委員會揭牌儀式,同時也成功啟動了首屆勞動人事爭議調解員培訓。
出席揭牌儀式的領導有自治區人社廳仲裁信訪處處長巴達拉呼和自治區總工會法律工作部、自治區工商聯相關部門領導,自治區企聯副會長鈕勇和秘書長李慧聰及企聯12家盟市分支機構、內蒙古民族貿易促進會秘書長馮彪、呼和浩特市律師協會副會長段亮也到場表示祝賀并參加揭牌授牌儀式。
會上首先由自治區企聯副會長宣讀了自治區人社廳仲裁信訪處授權內蒙古自治區企業聯合會成立《勞動人事爭議調解委員會》(編碼:NO.15010200041)的批復通知文件,接著巴達拉呼處長發言對自治區企聯成立勞動人事爭議調解委員會表示祝賀并介紹了勞動爭議調解仲裁在國民經濟和法治體系中的重要作用,對企聯在這方面的積極作為表示了肯定。揭牌儀式上,中國農業機械化科學研究院呼和浩特分院人力資源部的負責人賽罕其其格代表參會的企業發言,表示作為新入會的企聯會員將依托企聯勞動人事爭議調解委員會、調解中心的調處勞動矛盾糾紛的職能,逐步優化本單位的勞動用工及勞動爭議的調處,定紛止爭,并將積極參加企聯組織的其他活動。揭牌儀式后自治區企聯《勞動人事爭議調解委員會》為首家下設機構《勞動人事爭議調解中心》(北京匯源律師事務所呼和浩特分所)舉行了授牌儀式。
勞動人事爭議調解仲裁是勞動人事關系矛盾糾紛多元化化解機制的重要組成部分,通過協商、調解,仲裁,訴訟等方式依法有效處理勞動人事爭議,對于促進社會公平正義,維護勞動人事關系和諧與社會穩定具有重要意義。
參加本次儀式和培訓活動的會員企業有內蒙古產權交易中心、包頭鋼鐵(集團)有限責任公司、內蒙古第一機械集團有限公司、中國鐵路呼和浩特局集團有限公司、中國移動內蒙古分公司、中國石油呼和浩特石化公司、內蒙古大唐國際托克托發電有限責任公司、內蒙古自治區鹽業公司、內蒙古威信保安押運服務有限責任公司、包頭市公交運輸集團有限責任公司、鄂爾多斯市轉型發展投資有限責任公司、內蒙古土地資源收儲投資(集團)有限公司、中國農業機械化科學研究院呼和浩特分院有限公司這樣的國有大中型企業、也有內蒙古中峰環境建設(集團)有限責任公司、內蒙古中峰商貿有限公司、內蒙古蒙亮實業股有限公司,呼和浩特市蒙亮食品有限公司、內蒙古鐵甲安保集團有限公司、內蒙古天藍路暢人力資源服務有限公司、內蒙古新華印刷有限責任公司、內蒙古悅榕智勝物業服務有限公司、內蒙古逍遙國際旅行社有限公司、內蒙古和瑞酒店管理有限公司、內蒙古同祥物業服務有限責任公司、內蒙古贏策房地產經紀有限公司等這樣的優秀民營企業,還有便利店、幼兒園等小微企業,。此外多家律所也參加了培訓。各種經濟形式的企業參與培訓側面也說明企業對于勞動人事爭議糾紛的重視,都很在意本企業的信譽誠信建設,內蒙古自治區企業聯合會勞動人事爭議調解委員會的成立對降低會員企業、勞動者的法律服務成本,中立、公平、公正地開展勞動人事爭議調解工作,切實維護勞動人事爭議雙方當事人合法權益,提高爭議案件化解效率和水平將起到積極作用。
通過兩天緊張的學習,人社廳三位專家巴達拉呼,臧小羽,魯帥在“勞動人事爭議調解仲裁工作面臨的形勢與主要任務”“勞動爭議調解仲裁多元處理機制解析”“調解仲裁實物與經典案例”三個方面進行了講解,三位講師運用自己在各個領域的理論與實踐案例經驗,深入淺出,神情并茂的把原本枯燥乏味的勞動人事問題講解的引人入勝,趣味橫生,講解具有很強的針對性和實用性,很接地氣,學員中大多來自本企業人力資源部門,在培訓中積極與講師互動交流,把在自己工作中的困擾和疑惑也一并提了出來,現場學習討論氣氛濃郁,培訓進入尾聲時有三家企業與《內蒙古企聯勞動人事爭議調解中心》簽訂了合作協議。
培訓后學員普遍反映學習效果良好受益匪淺,通過培訓,大家深感法律知識、溝通技巧在勞動糾紛調處中的重要性,在以后的工作中要加強學習,不斷提高自己調解勞動爭議的能力和水平。做好本企業的勞動人事爭議調解工作,成為優秀的調解員,也希望內蒙古企聯能組織更多類似的活動。